MÉDICOS DO HOSPITAL REGIONAL DE JUAZEIRO PARAM POR FALTA DE PAGAMENTO

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Cansados de cobrar do governo do estado o repasse da primeira parcela do 13º Salário e os vencimentos de novembro, os médicos do Hospital Regional de Juazeiro decidiram iniciar nesta quinta-feira (15) uma paralisação de protesto. A Sesab havia prometido pagar as verbas em atraso até quarta-feira (14), mas isto não foi feito nem qualquer satisfação foi dada.

Considerando-se desrespeitados, os médicos decidiram atender somente pacientes já internados e os que chegam dentro da classificação vermelha, ou seja os casos de risco, trazidos pelo serviço avançado do Samu.  O hospital é referência na região do entorno de Juazeiro, no norte baiano, e tem 74 médicos cuja última greve durou 22 dias, também por falta de pagamento.

São profissionais que, em boa parte, estão em situação financeira complicada, tendo que arcar com juros altos de cartão de crédito, de cheque especial, dentre outros problemas decorrentes da falta de pagamento por parte da instituição, que depende dos repasses do governo baiano, inclusive para manter o estoque de insumos necessários.

Segundo um dos médicos, que preferiu não se identificar, o acúmulo de faturas não pagas chega a quase R$ 8 milhões, que seriam destinados ao pagamento de pessoal e custeio do serviço. “A última fatura foi paga em setembro”, disse ele.  Administrado pela Associação Proteção à Maternidade e à Infância de Castro Alves (APMICA), o hospital é procurado por comunidades de 53 municípios da rede PEBA (Pernambuco e Bahia).

Da redação com informações do Sindimed
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UPAE/IMIP de Petrolina recebe nova turma do projeto “Jovem Aprendiz”

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No final do mês de novembro, o IMIP participou do II Encontro de Empresas Parceiras do Programa Jovem Aprendiz, promovido pela Escola Dom Bosco, com o tema “Empresas que abrem portas transformam vidas”. Na ocasião, o Instituto foi agraciado com o Prêmio de Honra ao Mérito em reconhecimento ao desempenho, participação e contribuição ao Programa.

O IMIP é nacionalmente reconhecido por ser referência na área de assistência, ensino e pesquisa e em diversas outras especialidades no campo da saúde, além do seu compromisso com o viés social. As unidades de saúde gerenciadas pelo Instituto, como é o caso da Unidade de Pronto Atendimento e Atenção Especializada de Petrolina (UPAE), seguem o mesmo padrão. Nessa perspectiva, o reconhecimento conquistado com o prêmio citado é extensivo à Unidade, já que a UPAE de Petrolina também é parceria do Jovem Aprendiz.

Com apenas 3 anos de funcionamento, a Unidade já recebeu duas turmas do Programa e a segunda etapa teve início recentemente com a chegada de mais 5 jovens que passarão 2 anos aprendendo funções administrativas na UPAE. A iniciativa tem como objetivo introduzir os jovens de 14 a 24 anos no mercado de trabalho, possibilitando um aprendizado mais profundo e um exercício da prática profissional mais consistente, sem que isso atrapalhe os estudos.

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Jhenifer Angel Lopes foi uma das selecionadas para a nova turma. Sobre a experiência que está começando, ela ressalta o benefício de ter no currículo uma instituição ‘de peso’: “Quando soube que a seleção era para o IMIP fiquei muito feliz, pois a gente sabe a importância que essa Instituição tem no âmbito da saúde. Com pouco tempo nós já observamos a organização, seriedade e compromisso da Unidade com os seus usuários e funcionários. Na primeira semana recebemos orientações do setor de Segurança do Trabalho, do Núcleo de Educação Permanente e toda equipe é muito disponível para ensinar e tirar dúvidas”.

Para a coordenadora administrativa da UPAE, Ana Beatriz Mota Aguiar, a satisfação é toda do IMIP de poder participar da formação profissional destes jovens. “É muito bom poder atuar como ‘escola’. O IMIP trabalha com o tripé do ensino, pesquisa e assistência e nós procuramos seguir à risca essa orientação. O Programa Jovem Aprendiz tem nos trazido surpresas muito boas, tanto é que efetivamos 2 meninas da outra turma e estamos em processo de contratação de mais uma. Portanto, a avaliação é a melhor possível”, conclui.

A Jovem Aprendiz, Paula Caroline dos Santos, explica como fazer para participar do Programa. “O primeiro passo é cadastrar o currículo no CIEE (Centro de Integração Empresa Escola) e se enquadrar no perfil exigido. Depois é esperar. Assim que surge uma vaga eles chamam para a entrevista e a gente recebe uma carta de encaminhamento. Antes de ingressar no trabalho, passamos 25 dias fazendo um treinamento no CIEE e durante a vigência do contrato nós trabalhamos 4 dias na empresa, de 8 às 12h, e um dia por semana fazemos um curso profissionalizante de assistente administrativo. Ao final, saímos com o certificado, a experiência no currículo e muita aprendizagem na bagagem”, destaca a estudante de matemática.

Maiores informações sopre o Programa pelo telefone (87) 3862-5165/3864-7401 – (CIEE Petrolina), e sobre o prêmio conquistado pelo IMIP no linkhttp://www1.imip.org.br/imip/noticias/imip-e-premiado-pelo-trabalho-desenvolvido-no-programa-jovem-aprendiz.html.

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Libertado um dos acusados de ter assassinado as duas jovens adolescentes no Distrito Industrial de Petrolina

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A cidade de Petrolina amanheceu confusa diante da notícia de que um dos acusados de assassinar as jovens adolescentes Bruna de Souza Torres e Taiane de Souza Rocha, de 19 anos em terreno do Distrito Industrial no último mês de setembro, teria recebido alvará de soltura nessa terça-feira(13).

A notícia procede e Lindolfo Nunes da Silva, 40 anos, já está em liberdade. Ele foi apontado por Lucas Conceição, autor confesso da morte das jovens como o comparsa que teria ajudado a matar as duas meninas.

Só que na primeira audiência dos dois acusados à justiça, ocorrida no dia 09 de dezembro, Lucas Conceição teria declarado ao juiz na  que Lindolfo não tinha nada com o crime. A história para incriminar Lindolfo foi uma invenção, segundo ele por efeito de drogas. O outro detalhe é que Lindolfo não tinha admitido em nenhum instante ter assassinado as duas jovens. Como as provas contra Lindolfo não existem até o momento, foi concedido a liminar de soltura, mas ele ainda pode ser ouvido e convocado, caso necessário seja, segundo as informações colhidas.

A cidade vai aguardar o desenrolar deste bárbaro crime que abalou a sociedade Petrolinense pela crueldade da morte das meninas. O Ministério Público também deve se pronunciar sobre o caso.O  que intriga na investigação é como o assassino conseguiu dominar as duas meninas e mata-las sozinho seguidamente.  As investigações devem vão continuar, segundo os advogados.

A Justiça encaminhou nota a imprensa e dizendo que:

O alvará de soltura de Lindolfo Filho Nunes da Silva foi expedido nessa terça-feira (13/12) em razão da revogação da prisão preventiva. O suspeito responde o processo em liberdade. Foi dada vistas ao Ministério Público e, em seguida, a defesa vai apresentar as alegações finais, para então o juiz apresentar a sentença, decidindo a realização ou não do Tribunal do Júri. 

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Detran de Pernambuco divulga resultado do Programa CNH Popular

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A lista com os nomes dos contemplados no Programa CNH Popular 2016 vai ser divulgada nesta quarta-feira (14) pela Secretaria das Cidades, por meio do Departamento Estadual de Trânsito de Pernambuco (Detran-PE). O programa é uma oportunidade para quem quer tirar a primeira CNH, renovar ou adicionar uma categoria. A lista será disponibilizada no site do Detran.

Os candidatos classificados e que estiverem dentro do número de vagas do seu segmento serão selecionados e convocados através de divulgação no site do Detran-PE, no Diário Oficial do Estado e por e-mail. Serão eliminados do programa aqueles que não comparecerem ao local no prazo estabelecido, que acontece a partir de 10 de janeiro, bem como quem não comprovar os dados informados no ato da inscrição.

Para consultar o resultado, o candidato deve acessar o site do Detran-PE(http://www.detran.pe.gov.br) e clicar no link CNH popular. Em seguida precisa acessar a consulta individual para saber sua classificação.

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Governo vai liberar R$ 430 milhões para Ferrovia Transnordestina

Transnordestina

Transnordestina

O Governo Federal fechou a engenharia financeira que vai permitir a retomada imediata das obras da Ferrovia Transnordestina, cujo plano prevê 1.728 quilômetros interligando os estados do Piauí, Ceará e Pernambuco. Serão R$ 430 milhões, sendo R$ 300 milhões do Fundo de Investimentos do Nordeste (Finor), administrado pelo Ministério da Integração Nacional, e mais R$ 130 milhões da Valec Engenharia, Construções e Ferrovias S.A., órgão ligado ao Ministério dos Transportes, Portos e Aviação Civil.

Segundo o ministro da Integração Nacional, Helder Barbalho, a primeira parte do valor a ser liberada pelo Finor será de R$ 152,7 milhões e permitirá a retomada das obras. Outros R$ 150 milhões estão condicionados à comprovação da execução dos serviços ao longo de 2017. Já os R$ 130 milhões da Valec estão previstos para investimentos no ano que vem. Helder Barbalho assinou nesta terça-feira (13), em Brasília, o documento que autoriza a liberação da primeira parte dos recursos por meio do Banco do Nordeste do Brasil (BNB).

A concessionária Transnordestina Logística S.A (TLSA), responsável pelas obras da ferrovia, também se comprometeu a apresentar – no prazo de 50 dias – um Plano de Trabalho com informações sobre a aplicação dos recursos e as metas para dar mais impulso à execução dos serviços em 2017.

A Transnordestina já recebeu cerca de R$ 6,3 bilhões de investimentos, dos quais cerca de R$ 3,4 bilhões são referentes a financiamentos federais.

Os recursos dos Fundos de Investimentos do Nordeste e da Amazônia (Finam) são oriundos de parcela do Imposto de Renda de empresas que optam por deduzir em favor destes instrumentos, como forma de incentivo para aplicação em projetos considerados prioritários ao desenvolvimento socioeconômico das duas regiões.

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Caso Beatriz: nova delegada chega a Petrolina e começa a trabalhar no caso

Menina Beatriz

Menina Beatriz

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A nova delegada, responsável pelo caso Beatriz, Gleide Ângelo chegou à Petrolina na manhã desta terça-feira e no período da tarde teve sua primeira tarefa. Atendendo ao chamamento do Ministério Público, a delegada se reuniu com os outros delegados Marceone Ferreira e  Alfredo Jorge na Promotoria de Justiça de Petrolina para tratar sobre este caso que completou um ano no último dia 10, sem nenhuma resolução. Aguardem novas inforações do encontro.

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Queda de energia em vários bairros de Petrolina deixa a população temerosa

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Nessas últimas horas vários bairros de Petrolina registraram queda de energia. Em alguns deles a Celpe demorou para restabelecer os serviços. Segundo reclamações de consumidores do bairro Jatobá II, faltou energia na madrugada e demorou muito para voltar o serviço.

Faltou energia nessas 48 horas na Areia Branca, Pedro Raimundo, São Gonçalo, Dom Malan, Jardim Amazonas e outros bairros.

A Celpe não se pronunciou nem emitiu nenhum comunicado a respeito do assunto. Aguardem novas informações

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Temer pediu R$ 10 milhões a Odebrecht, diz executivo

Segundo o delator, todos os políticos citados por ele "sabiam" do funcionamento do esquema

Michel Temer

O presidente Michel Temer (PMDB) pediu R$ 10 milhões ao empreiteiro Marcelo Odebrecht em 2014, segundo o site BuzzFeed e a Revista Veja. A informação estaria na delação do executivo Cláudio Melo Filho, ex-vice-presidente de Relações Institucionais da Odebrecht, um dos 77 delatores da empreiteira na Operação Lava Jato.

Foi confirmado que Temer teve dois encontros com Odebrecht. Uma das reuniões foi um jantar entre o então vice-presidente, Marcelo Odebrecht e o hoje ministro chefe da Casa Civil Eliseu Padilha no Palácio do Jaburu.

Em outro encontro, em São Paulo, Temer estaria acompanhado de seu colega de partido Henrique Alves. Ambos, segundo a delação, pediram dinheiro a executivos da empreiteira, em troca de uma obra.

A revista informou nesta sexta-feira, 9, que teve acesso à íntegra dos anexos da delação de Melo Filho, que trabalhou por doze anos como diretor de Relações Institucionais da Odebrecht.

Em 82 páginas, o executivo contou como a maior empreiteira do país comprou, com propinas milionárias, integrantes da cúpula dos poderes Executivo e Legislativo.

Segundo o delator, os R$ 10 milhões foram pagos em dinheiro vivo ao braço direito do presidente, o ministro chefe da Casa Civil, Eliseu Padilha. O dinheiro também teria sido repassado ao assessor especial do peemedebista, José Yunes, seu amigo há 50 anos.

Segundo a revista, deputados, senadores, ministros, ex-ministros e assessores da ex-presidente Dilma Rousseff também receberam propina. A distribuição de dinheiro ilícito teria alcançado integrantes de quase todos os partidos.(Estadão)

O delator apresentou e-mail, planilhas e extratos telefônicos para provar suas afirmações. Uma das mensagens mostra Marcelo Odebrecht, o dono da empresa, combinando o pagamento a políticos importantes, identificados por valores e apelidos como “Justiça”, “Boca Mole”, “Caju”, “Índio”, “Caranguejo” e “Botafogo”.

COM A PALAVRA, MICHEL TEMER

Procurado, o Palácio do Planalto afirmou que não vai comentar.

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O que se sabe e o que não está confirmado sobre a tragédia da Chapecoense

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O avião que transportava a delegação da Chapecoense a Medellín, na Colômbia, para o jogo de ida da final da Copa Sul-Americana, contra o Atlético Nacional, caiu na madrugada desta terça-feira (29), quando se aproximava do aeroporto José María Córdova. Veja o que já se sabe e o que não está confirmado a respeito da tragédia.

Sobreviventes

Segundo a Aviação Civil colombiana, 75 pessoas morreram. Seis sobreviveram à queda do avião: os jogadores Follmann, Neto e Alan Ruschel, o jornalista Rafael Henzel e os tripulantes Ximena Suárez e Erwin Tumiri.

Entre os sobreviventes confirmados, o lateral Alan Ruschel está em estado grave, mas estável. Ele sofreu uma fratura em uma vértebra da coluna, passou por cirurgia e corre o risco de ficar paraplégico.

Já o goleiro Follmann também foi operado e teve uma perna amputada, segundo informou Gelson Gadanha Costa, conselheiro da Chapecoense, em entrevista coletiva na Arena Condá.

O zagueiro Neto foi o último a ser resgatado com vida do local do acidente e também chegou em estado grave ao hospital, com traumatismo craniano e fraturas expostas. Ele passa por cirurgia.

Sobre o goleiro Danilo, ainda não há uma confirmação oficial. A Cruz Vermelha divulgou uma lista com o nome do atleta entre os sobreviventes, mas segundo o jornal El Colombiano, o atleta não resistiu aos ferimentos e morreu a caminho do hospital.

O processo de identificação de todos os corpos das vítimas deve tomar três dias.

Causas do acidente

As investigações sobre os motivos da queda do avião ainda estão em estágio inicial. As principais hipóteses são que a aeronave tenha ficado sem combustível ou que tenha sofrido problemas elétricos.

Segundo Alfredo Bocanegra, diretor da Aviação Civil colombiana, o registro da comunicação do avião com funcionários de aviação da Bolívia sugere a falha elétrica. Porém, segundo o depoimento de Ximena Suárez, uma das tripulantes sobreviventes, a falta de combustível teria sido o problema.

Uma das possibilidades é que o avião tenha sido forçado a dar voltas em torno do aeroporto por causa do pedido de prioridade de pouso de outra aeronave, que havia declarado estado de emergência.

O ministério dos Transportes da Colômbia informou que as caixas-pretas do avião foram encontradas, o que deve ajudar no esclarecimento das causas do acidente.

A empresa aérea que transportava a delegação é a Lamia, da Bolívia. Segundo a Aviação Civil boliviana, a aeronave foi inspecionada no aeroporto de Viru Viru, em Santa Cruz de la Sierra, antes do embarque da Chapecoense, e não apresentou problemas.

Consequências esportivas

A Conmebol cancelou a decisão da Copa Sul-Americana, e o presidente da entidade, Alejandro Domínguez, embarcou para Medellín. A diretoria do Atlético Nacional solicitou à Conmebol que a Chapecoense seja declarada campeã do torneio, e a torcida do clube colombiano fará uma homenagem ao time brasileiro no estádio Atanasio Girardot, nesta quarta-feira (30), no horário em que o jogo de ida da final seria realizado.

Corinthians, Palmeiras, São Paulo e Santos já anunciaram, por meio de nota oficial conjunta, que vão emprestar gratuitamente jogadores para a Chapecoense no ano que vem. Também há uma mobilização para que o clube catarinense não seja rebaixado nas próximas três edições do Campeonato Brasileiro, independentemente de sua posição na tabela.

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Feijoada do Bem reúne neste domingo(27) grandes artistas da região por uma causa nobre

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O Zé Matuto resolveu se juntar a diversos artistas da região para promover uma linda ação beneficente: a Feijoada do Bem. O evento contará com Elisson Castro, Glaucia Lessa, Mel Rios, Sem Radar, André Mendes, Dam Aleixo, Lenno, Allan Cleber e Andréa Vitória. A lucratividade   da feijoada será para ajudar no tratamento de Generson Brandão que está em tratamento de leucemia e a entrada do evento será um kilo de alimento ou um brinquedo que serão doados posteriormente a instituições de caridade do Vale.

“Nossa intenção é fazer uma linda confraternização para família e amigos. O espaço disponibilizará um parque infantil para quem quiser levar seus filhos. E ainda tem os shows dessa turma super conhecida do público daqui. Então abrace essa causa porque no período natalino muitas crianças ficarão felizes com o resultado”, explica Elisson Castro, diretor do evento.

A Feijoada do bem acontece neste domingo dia 27 de novembro, a partir do meio-dia, no Zé Matuto, em Petrolina.

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Relação das vagas de emprego da Agência do Trabalho de Petrolina para esta quarta-feira (23)

emprego

RELAÇÃO DAS VAGAS 23/11/2016
VAGAS FUNÇÃO ESCOLARIDADE EXPERIÊNCIA OBSERVAÇÃO
01 Costureira geral FUNDAMENTAL COMPLETO 6 meses CTPS  
01 Cozinheiro geral FUNDAMENTAL COMPLETO 6 meses CTPS  
01 Mecânico de automóvel ENS. MEDIO COMPLETO 6 meses CTPS  
01 Mecânico de equipamentos industriais FUNDAMENTAL COMPLETO 6 meses CTPS  
01 Supervisor de vendas comercial SUPERIOR INCOMPLETO 6 meses CTPS  
01 Trabalhador da cultura da uva   3 meses CTPS Vaga exclusiva para P.C.D
01 Técnico agrícola 3920813 ENS. MEDIO COMPLETO 6 meses CTPS  
01 Vendedor interno 3921281 ENS. MEDIO COMPLETO 6 meses CTPS Experiência em ótica

Obs: vagas sujeitas a alterações no decorrer do dia. Horário de atendimento para o público: 07:00h às 13:00h. Telefone – 3866-6540

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Relação das vagas de emprego da Agência do Trabalho de Petrolina para esta terça-feira (22)

emprego

RELAÇÃO DAS VAGAS 22/11/2016
VAGAS FUNÇÃO ESCOLARIDADE EXPERIÊNCIA OBSERVAÇÃO
01 Auxiliar de pizzaiolo FUNDAMENTAL COMPLETO 6 meses CTPS  
01 Costureira geral FUNDAMENTAL COMPLETO 6 meses CTPS  
01 Cozinheiro geral FUNDAMENTAL COMPLETO 6 meses CTPS  
01 Encarregado na agropecuária ENS. MEDIO COMPLETO 6 meses CTPS  
01 Mecânico de automóvel ENS. MEDIO COMPLETO 6 meses CTPS  
01 Mecânico de equipamentos industriais FUNDAMENTAL COMPLETO 6 meses CTPS  
01 Trabalhador da cultura da manga FUNDAMENTAL COMPLETO 6 meses CTPS Morar no lote
01 Trabalhador da cultura da uva   3 meses CTPS Vaga exclusiva para P.C.D
01 Técnico agrícola 3920813 ENS. MEDIO COMPLETO 6 meses CTPS  
01 Vendedor interno 3922616 ENS. MEDIO COMPLETO 6 meses CTPS  
01 Vendedor interno 3921281 ENS. MEDIO COMPLETO 6 meses CTPS Experiência em ótica
01 Vendedor porta a porta FUNDAMENTAL COMPLETO 6 meses n CTPS  

Obs: vagas sujeitas a alterações no decorrer do dia. Horário de atendimento para o público: 07:00h às 13:00h. Telefone – 3866-6540

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Recessão econômica não afeta a contratação de estagiários

O mercado de trabalho brasileiro vem encolhendo significativamente devido a uma das piores crises econômicas da história do país e os efeitos dessa retração impactam tanto as empresas quanto os trabalhadores. Dados do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) apontam que a taxa de desemprego chegou a 11,8% no 3º trimestre desse ano e já atinge 12 milhões de pessoas – a população desocupada cresceu 34% sobre mesmo período de 2015. De acordo com o Banco Central o Brasil está no sétimo trimestre de queda consecutiva no nível da atividade econômica.

Mesmo diante desse cenário desfavorável a expectativa do mercado de trabalho para o jovem que está se inserindo atualmente se mantém otimista. Segundo levantamento recente da Associação Brasileira de Estágios (Abres) um em cada dez estudantes do ensino superior participa de algum programa de estágio – são 740 mil ao todo. Já os alunos dos ensinos médio e técnico somam 260 mil. São mais de um milhão de estagiários no país e, apesar dos percalços da economia, as empresas vem apostando nesses programas como forma de investir no futuro e ter uma equipe preparada quando a economia nacional voltar a aquecer.

Estratégia organizacional

Especialistas estimam um alívio do quadro econômico negativo somente após o início de 2017, mas enquanto essa melhora não se concretiza muitas empresas abrem oportunidades para os estagiários que, além de também serem uma mão-de-obra qualificada, possuem custos muito menores com a folha de pagamento em relação a um funcionário formal por não gerar vínculo empregatício. Outro ponto vantajoso para muitas organizações é que o estagiário pode atuar por até 2 anos no mesmo local, o que configura um período de tempo suficiente para o treinamento e desenvolvimento profissional do jovem que está começando a projetar a carreira, por isso, no termino do contrato, muitos são efetivados.

Um levantamento deste ano, realizado pela Companhia de Estágios – assessoria especializada no recrutamento e seleção de estagiários – revela algumas características acerca do perfil dos estudantes que exploram esse mercado e afirma que o foco da maioria dos candidatos é o aprendizado, e não somente a remuneração. A busca por uma oportunidade começa desde os primeiros semestres do curso (42,4%) e os empreendedores, seja de pequeno, médio ou grande porte, estão valorizando cada vez mais este grupo, que, além de serem muito engajados, ainda podem ser moldados de acordo com a cultura da empresa.

Programas de aprendizagem

Tiago Mavichian, diretor da Companhia de Estágios, explica que o programa é tão vantajoso para o jovem que deseja adquirir experiência profissional e ingressar no mercado de trabalho, quanto para a empresa, que, além garante a formação de novos talentos com um investimento relativamente barato.  “A maioria dos estudantes em busca de estágio são ansiosos para colocar em prática todo o conhecimento adquirido no curso, e a missão do programa é justamente essa; além do aprendizado o valor de bolsa-auxílio recebido pelos estudantes ajuda na manutenção dos estudos, ou seja, é uma atividade de caráter educativo completa, que auxilia no processo de aprendizagem e garante rendimento para sua manutenção”

Momento propício

Dados da recrutadora mostram que nos últimos três anos a média de crescimento na oferta de vagas de estágio durante o segundo semestre do ano foi de 7%. “Nos períodos em que começam as férias nas escolas e faculdades novas vagas de estágio surgem, em razão do término de muitos contratos, e isso se repete a cada início e fim de semestre letivo” – acrescenta o especialista.

Quem pode contratar?

De acordo com o artigo 9º da Lei do Estágio (nº 11.788/2008) “pessoas jurídicas de direito privado e os órgãos da administração pública direta, autárquica e fundacional de qualquer dos Poderes da União, dos Estados, do Distrito Federal e dos Municípios, bem como profissionais liberais de nível superior devidamente registrados em seus respectivos conselhos de fiscalização profissional” estão liberados para oferecer estágios.

Para estudantes do ensino médio, educação especial e dos anos finais do ensino fundamental, na modalidade profissional da educação de jovens e adultos, é o porte da empresa quem determina a quantidade máxima de estagiários permitidos, geralmente a proporção é equivalente a 20% do total de colaboradores nos casos em que a equipe é composta por mais de 25 pessoas, já em empresas menores funciona diferente, obedecendo a seguinte configuração:

  • Até 5 funcionários: 1 estagiário;
  • De 6 a 10 funcionários: 2 estagiários;
  • De 11 a 25 funcionários: 5 estagiários.

É importante ressaltar que essa limitação de número de estagiários só vale par ensino médio e anos finais do ensino fundamental. Não há restrição para contratação de técnicos e estagiários de nível superior.

Regulamentação

Em vigor desde setembro de 2008, a Lei do Estágio determina algumas regras para garantir que o funcionamento do programa seja proveitoso, tanto para os estudantes quanto para as empresas, e também para assegurar que os direitos e deveres de ambas as partes serão respeitados. Mesmo não caracterizando vínculo empregatício, os estagiários possuem a concessão de alguns benefícios como recesso remunerado (férias)– caso haja bolsa auxilio acordada no exercício da atividade – preferencialmente durante as férias escolares e um limite máximo de carga horária, estabelecida de acordo com o período letivo do aluno, para que ele possa conciliar a experiência profissional e o bom desempenho nos estudos:

  • 4 horas diárias, totalizando 20 horas semanais: Estudantes matriculados na Educação Especial e nos anos finais do Ensino Fundamental (modalidade profissional de Educação de Jovens e Adultos);
  • 6 horas diárias, totalizando 30 horas semanais: Estudantes matriculados no Ensino Superior, da Educação Profissional de nível médio e do Ensino Médio regular.

Outra vantagem do programa é a redução da jornada em dias de prova. Caso a instituição de ensino realize avaliações periódicas ou finais a carga horária das atividades deverá ser reduzida pela metade para garantir o melhor aproveitamento dos estudos, isso ocorre porque o estágio, antes de tudo, tem caráter pedagógico e visa auxiliar a formação do estudante. Há ainda a concessão de auxílio transporte, seguro contra acidentes pessoais e outros benefícios que a empresa pode oferecer, voluntariamente, sem descaracterizar a natureza do estágio.

Deveres das empresas que contratam

A empresa contratante deve dispor de instalações adequadas, com condições de proporcionar aprendizagem, de acordo com os padrões estabelecidos na legislação das áreas de saúde e segurança do trabalho. É necessário também assinar um Termo de Compromisso juntamente com a instituição de ensino e o aluno, e, selecionar um colaborador interno – com formação ou experiência profissional na área de estudos do estagiário – para orientar e supervisionar as atividades desenvolvidas. Além disso é preciso enviar, todo semestre, relatórios à instituição de ensino. Quando houver término ou rescisão do contrato, a concedente deverá entregar um termo que comprove a realização do estágio e indique as atividades desenvolvidas, o perí odo realizado e a avaliação de desempenho.(DEFATO ONLINE)

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Relação das vagas de emprego da Agência do Trabalho de Petrolina para esta segunda-feira (21)

emprego

 RELAÇÃO DAS VAGAS 21/11/2016
VAGAS FUNÇÃO ESCOLARIDADE EXPERIÊNCIA OBSERVAÇÃO
01 Auxiliar administrativo ENS. MEDIO COMPLETO 6 meses CTPS  
01 Auxiliar de pizzaiolo FUNDAMENTAL COMPLETO 6 meses CTPS  
01 Costureira geral FUNDAMENTAL COMPLETO 6 meses CTPS  
01 Encarregado na agropecuária ENS. MEDIO COMPLETO 6 meses CTPS  
01 Mecânico de automóvel ENS. MEDIO COMPLETO 6 meses CTPS  
01 Mecânico de equipamentos industriais FUNDAMENTAL COMPLETO 6 meses CTPS  
02 Irrigante   6 meses CTPS  
01 Supervisor comercial SUPERIOR COMPLETO 6 meses CTPS  
01 Trabalhador da cultura da manga FUNDAMENTAL COMPLETO 6 meses CTPS Morar no lote
01 Trabalhador da cultura da uva   3 meses CTPS Vaga exclusiva para P.C.D
01 Técnico agrícola 3920813 ENS. MEDIO COMPLETO 6 meses CTPS  
01 Vendedor interno 3921281 ENS. MEDIO COMPLETO 6 meses CTPS Experiência em ótica
01 Vendedor porta a porta FUNDAMENTAL COMPLETO 6 meses n CTPS  

Obs: vagas sujeitas a alterações no decorrer do dia. Horário de atendimento para o público: 07:00h às 13:00h. Telefone – 3866-6540

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Relação das vagas de emprego da Agência do Trabalho de Petrolina para esta sexta-feira (18)

emprego

 RELAÇÃO DAS VAGAS 18/11/2016
VAGAS FUNÇÃO ESCOLARIDADE EXPERIÊNCIA OBSERVAÇÃO
01 Auxiliar de pizzaiolo FUNDAMENTAL COMPLETO 6 meses CTPS  
01 Costureira geral FUNDAMENTAL COMPLETO 6 meses CTPS  
01 Encarregado na agropecuária ENS. MEDIO COMPLETO 6 meses CTPS  
01 Mecânico de automóvel ENS. MEDIO COMPLETO 6 meses CTPS  
01 Mecânico de equipamentos industriais FUNDAMENTAL COMPLETO 6 meses CTPS  
02 Irrigante   6 meses CTPS  
01 Supervisor comercial SUPERIOR COMPLETO 6 meses CTPS  
01 Trabalhador da cultura da uva   3 meses CTPS Vaga exclusiva para P.C.D

Obs: vagas sujeitas a alterações no decorrer do dia. Horário de atendimento para o público: 07:00h às 13:00h. Telefone – 3866-6540

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